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Stellenausschreibung der Finanzkooperation Bad Leonfelden – Vorderweißenbach

finanz

CCO Bild von rawpixel / Pixabay

Leitung der Finanz- und Vermögensverwaltung (w/m/d)

Gestalten statt verwalten

Stadtgemeinde Bad Leonfelden und Marktgemeinde Vorderweißenbach

Zwei Gemeinden. Eine gemeinsame Initiative. Eine Aufgabe mit Wirkung.

Die zwei Gemeinden im oberen Mühlviertel - Bad Leonfelden und Vorderweißenbach – bündeln ihre Finanzbereiche in einer gemeinsamen Kooperation. Beide Gemeinden stehen für Nähe, Engagement und kurze Entscheidungswege. Gleichzeitig bieten sie Raum für eigenständiges Gestalten und verantwortungsvolles Handeln. Künftig werden die Finanzbereiche der beiden Gemeinden in einer gemeinsamen Kooperation geführt.

Deine Aufgaben:

  • Du verantwortest die operative Finanzverwaltung beider Gemeinden – Voranschläge über Rechnungsabschlüsse bis zur mittelfristigen Finanzstrategie – und sorgst damit für eine solide Grundlage, auf der politische Entscheidungen getroffen werden.
  • Du führst die Haushalte beider Standorte mit dem Anspruch an Präzision und Weitsicht, den diese Verantwortung erfordert.
  • Du koordinierst Investitionsprojekte und schaffst die strukturelle Basis, auf der beide Gemeinden planen und handeln können.
  • Du führst ein Team von sechs Personen und baust dabei eine Kooperationsstruktur auf, die in dieser Form neu ist.
  • Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen Politik, Verwaltung, Förderstellen und externen Partnern – mit kurzen Entscheidungswegen und echter Wirkung.

Das bringst du mit:

  • Allgemeine Aufnahmevoraussetzungen nach dem Oö. Gemeinde-Dienstrechtsgesetz (GDG 2002)
  • Matura oder Berufsreifeprüfung (oder gleichwertiger Abschluss)
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungs-, Finanz- oder Steuerwesen
  • Erfahrung in Steuerungs- oder Koordinationsaufgaben mit Teamverantwortung
  • Bereitschaft zur Dienstausbildung (sofern noch nicht absolviert) und zeitliche Flexibilität
  • Von Vorteil sind Erfahrung im Gemeindedienst und Kenntnisse der VRV 2015 sowie der gemeindespezifischer EDV-Anwendungen, Buchhaltungs- oder Bilanzbuchhaltungsprüfung

Unser Angebot:

  • Hohe Arbeitsplatzsicherheit
  • Attraktive Versicherung bei der Kranken- und Unfallfürsorge für Oö. Gemeinden (KFG)
  • Eine sinnstiftende Tätigkeit für eine zukunftsorientierten Kooperation
  • Eine Tätigkeit mit echtem Gestaltungsspielraum, in der du dich aktiv einbringen kannst
  • Kurze Entscheidungswege und direkter Kontakt zur politischen Ebene
  • 40 Wochenstunden mit flexibler Gleitzeit, bevorzugter Start 01.09.2026
  • Gehalt ab € 3.955,50 brutto p.m. (zzgl. 3,3% Erhöhung ab 07.2026) gemäß Einstufung in GD 12.1 (bei anrechenbaren Vordienstzeiten entsprechend höher)

Wir freuen uns über deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (TRESCON Karriereportal, E-Mail, Kenn-Nr. 12314, Kontaktperson: Christina Ausserwöger, MA) bis spätestens 30. Juni 2026. Das Auswahlverfahren erfolgt gemäß den Bestimmungen des Oö. Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetz 2002 i.d.g.F.

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01.06.2026